El intendente de Chivilcoy, Guillermo Britos, anunció un aumento del 5% sobre todos los básicos de los trabajadores municipales desde agosto. Además, confirmó una mejora en el adicional por presentismo, que pasará del 30% al 40% desde septiembre.

El acuerdo fue alcanzado luego de varias semanas de diálogo entre el Municipio y los representantes de los trabajadores. Con esta nueva recomposición, el incremento salarial acumulado durante el año llega al 17%.

La mejora también impactará en las bonificaciones y adicionales vinculados a los salarios. En el caso del presentismo, el monto pasará de $126.403 a $176.965, lo que representa una diferencia cercana a los $50.000.

PANORAMA OSCURO

El vecinalista destacó el esfuerzo realizado para sostener la recomposición salarial en un escenario que calificó como complejo para las administraciones municipales. En ese sentido, puso el foco en la caída de las transferencias que reciben los distritos y advirtió que el panorama hacia adelante será todavía más exigente.

El secretario de Hacienda, Eduardo De Lillo, explicó que las negociaciones se extendieron justamente por las restricciones financieras del Municipio. “Lo primero es garantizar que el trabajador cobre su sueldo”, planteó, al remarcar que cualquier aumento debe ser compatible con el cumplimiento de las obligaciones salariales.

Desde FESIMUBO, Mario Lara valoró el acuerdo y destacó el diálogo mantenido durante las últimas semanas. Aunque reconoció que las mejoras siguen siendo insuficientes frente a las necesidades de los trabajadores, aseguró que continuarán buscando alternativas para avanzar en nuevas recomposiciones.