Cuatro empresas ya ingresaron al programa MiPyME impulsado por el Municipio y que tiene dos líneas de acción –MiPyME Entrena y MiPyME Emplea- y un objetivo: generar trabajo y herramientas de acompañamiento y promoción para el desarrollo de las pequeñas y medianas empresas del distrito. La iniciativa ya tiene determinados cinco beneficiarios.

Este programa, que fue aprobado en el Concejo Deliberante y promulgado por el Departamento Ejecutivo, contó con una etapa de búsqueda de PyMEs que se sumaran a la propuesta y según indicó la secretaria de Producción, Clarisa Fabris, “en diciembre ya va a haber cuatro empresas en el programa; un restaurant (Pailahué), una pizzería (Florida), una cervecería (Westen) y una fábrica de chocolates (Cauca).  Estamos muy contentos porque tiene un impacto positivo”.

Asimismo añadió que desde el Municipio “invitamos a las persona que tengan un emprendimiento y necesiten sumar gente para que su trabajo crezca. Esta es una herramienta que le permite entrenar a otros. Son dos etapas: Seis meses de entrenamiento y otros seis meses que son a modo de contratación formal. El programa tiene cupos pero no tiene fecha de cierre”.

El Programa MiPyME tiene una duración de doce  meses. Cada una de las dos líneas de este programa de promoción de empleo podrá ser aplicada por las empresas de manera conjunta. La empresa MiPyME que tome el beneficio tendrá un período de carencia de un año desde el comienzo del primer proyecto para volver a acceder a uno nuevo.

Las empresas MiPyME que quieran ingresar deberán contar con habilitación municipal, Libre deuda de tasas municipales y no deben tener sanciones en REPSAL o incumplimientos previos con los programas que se canalizan a través de la Oficina de Empleo. Y para la línea MyPyme Emplea, las empresas deberán contar con el formulario 931 AFIP, al día.

MiPyME Entrena es una alianza entre la comuna y empresas mediante la que se comprometen a pagarle al entrenado una retribución equivalente a un sueldo categoría 1 de 20 horas semanales de la municipalidad de Trenque Lauquen. Cada parte abona 50 por ciento y el Municipio le da cobertura al beneficiario con un seguro de accidentes personales.

El beneficiario se desempeñará de lunes a viernes en una jornada de cuatro cuatro horas diarias, durante seis meses